Lecciones de Elon Musk y Steve Jobs para reclutar y formar equipos

Steve Jobs rompió con el mito de los gerentes multitareas y descubrió que el valor del enfoque radicaba en su potencial para desarrollar una inmersión en los detalles. Las organizaciones basadas en gerentes y competencia interna tienden al fracaso, en cambio, Apple halló en la colaboración y el debate de equipo una mejor solución.

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